Súhrnná informácia
zo 4. kola kolektívneho vyjednávania o mzdách na ŽSR
Dňa 17. 5. 2019 pokračovalo kolektívne vyjednávanie o mzdách na ŽSR už štvrtým kolom.
Na tomto vyjednávaní zamestnávateľ napriek prísľubu z posledného KV nepredložil ucelený návrh nového systému odmeňovania a vyzval odbory k predloženiu ich nového návrhu mzdového nárastu.
Odborári upozornili zamestnávateľa, že nepredloženie návrhu nového systému odmeňovania považujú za nesplnenie záväzku z kolektívnej zmluvy, zamestnávateľ tvrdil, že nový systém odmeňovania stále nemá skompletizovaný a nevidí dôvod nepokračovať vo vyjednávaní o mzdovom náraste.
Zo strany zamestnávateľa boli odprezentované ekonomické čísla v súvislosti so štátnym rozpočtom v snahe presvedčiť odborárov, že zamestnávateľ viac prostriedkov na mzdy nemá a zotrváva na svojom návrhu z posledného kola KV, čo znamená 25 eur do tarify od 1.7.2019 a navýšenie objemu prémií o 10% s garanciou minimálnej 6%-nej prémie pre každého zamestnanca z jeho TT.
Odborári vzhľadom na nepredloženie nového systému odmeňovania stále zotrvávajú na svojom poslednom návrhu mzdového rastu, t.j. 87 eur do tarify od 1. 07. 2019. Opätovne požiadali zamestnávateľa o predloženie uceleného nového systému odmeňovania v zmysle záväzku z KZ a to v termíne do 23. 05. 2019 a zároveň o predloženie podmienok zmeny týkajúcej sa garancie zamestnávateľom návrhovanej minimálnej 6% prémie.
Odborové centrály upozornili zamestnávateľa na stále trvajúcu štrajkovú pohotovosť na ŽSR, nakoľko stále nie je dohodnutý primeraný mzdový nárast. Vzhľadom na vývoj situácie v prebiehajúcom kolektívnom vyjednávaní bude budúci týždeň zasadať Centrálny štrajkový výbor, ktorý rozhodne o ďalších postupových krokoch pokiaľ nedôjde k žiadnemu posunu vo vyjednávaní o mzdách.
Ďalšie kolo kolektívneho vyjednávania sa uskutoční dňa 27. 05. 2019.
V Bratislave dňa 17.5.2019 Hlavný kolektívny vyjednávač OZŽ